AMADE convoca los XII Premios Profesionales 2023

XII Premios AMADE Convocatoria

La Asociación Madrileña de Atención a la Dependencia (AMADE), convoca los XII Premios Profesionales AMADE 2023, de ámbito regional, con el objetivo de reconocer de forma pública a los profesionales y a las empresas que trabajan en el sector de atención a la dependencia su esfuerzo y dedicación permanentes en la búsqueda de la excelencia. Asimismo, AMADE pretende reconocer la labor realizada por empresas, proveedores e instituciones, públicas y privadas, dirigida a mejorar la calidad de vida de las personas dependientes y sus familias. Las candidaturas pueden enviarse por correo electrónico a administracion@amade.es hasta el lunes, 4 de diciembre. Las categorías de los XII Premios AMADE 2023 son las siguientes: PREMIOS AMADE al Mejor Proyecto Empresarial para la atención a personas dependientes: residencias, centros de día, ayuda a domicilio, teleasistencia, etc. PREMIO AMADE al Mejor Programa o Terapia, que haya innovado en el terreno asistencial. PREMIO AMADE al Profesional más comprometido con el sector de atención a la dependencia. PREMIO AMADE al Medio de Comunicación que haya informado con rigor y sensibilidad sobre el sector de atención a las personas mayores y en situación de dependencia. PREMIO AMADE a la Mejor Iniciativa de la Administración que haya destacado por su apoyo a proyectos empresariales, relacionados con el bienestar y la calidad de vida de las personas mayores. PREMIO AMADE a la Investigación e Innovación en Envejecimiento. Proyectos y estudios que aborden el reto que supone el progresivo envejecimiento de la población y que, además, aporten respuestas innovadoras. Podrán presentar candidaturas a los Premios AMADE 2023 todas las personas, organizaciones, entidades, proveedores e instituciones que, compartiendo los objetivos de estos galardones, así lo deseen. Su ámbito de actuación debe ser la Comunidad de Madrid. Las candidaturas también podrán ser presentadas por terceros, ya sea una persona física o una organización. Las candidaturas deberán incluir: – Boletín oficial de inscripción debidamente cumplimentado – Memoria de 5 folios como máximo y un resumen de un folio explicando los méritos de la candidatura propuesta. La memoria deberá contener una presentación de la persona, institución, empresa o programa que opta al premio, así como una descripción de las actividades que lleva a cabo y que son objeto de valoración. – Los documentos acreditativos de los méritos descritos en la memoria, que el candidato considere relevantes, deberán adjuntarse como anexos. PDF Información de la convocatoria PDF Boletín de inscripción

AMADE pone en valor la figura de los mayores en la sociedad, destacando su heterogeneidad

AMADE y el Día de los Abuelos

En el Día de los Abuelos, que se conmemora el 26 de julio, la Asociación Madrileña de Atención a la Dependencia (AMADE) quiere poner en valor la heterogeneidad de las personas mayores, que expresan su diversidad en sus gustos, aficiones, inquietudes y formas de vida. “Es importante comenzar a mirar a las personas mayores desde otro prisma para empoderarlas y dar valor a esta etapa vital tan relevante y, por desgracia, tan denostada. Debemos romper con los estereotipos asociados a este grupo poblacional. Uno de los más comunes es llamarlos abuelos, por el mero hecho de ser mayores”, explica la directora general de AMADE, Inmaculada Cerejido. El empleo del término abuelos para referirnos a todas las personas mayores es una práctica que puede parecer inofensiva. Sin embargo, perpetúa prejuicios y limita la percepción que tenemos sobre los individuos mayores y su diversidad. Cada persona mayor es un individuo único, con experiencias de vida, conocimientos y habilidades que los hacen valiosos. Llamarlos a todos “abuelos” implica una generalización que ignora la riqueza y complejidad de sus identidades. Además, contribuye al edadismo o discriminación por edad. Desde AMADE consideran esencial evitar estereotipos sobre el envejecimiento. “Es el primer paso para promover el envejecimiento activo y saludable”, reconoce Cerejido. Además, insiste en que mantener una relación cercana y continuada con las personas mayores es el mejor modo de acabar con ideas predeterminadas que nada tienen que ver con la realidad. Por eso, defienden la intergeneracionalidad como pilar básico de las relaciones sanas y constructivas. “La relación entre personas de diferentes edades aporta beneficios para los individuos implicados, pero también para la sociedad. Se produce un enriquecimiento mutuo, mejora la salud emocional, combate el aislamiento social, favorece la empatía y el respeto, mejorar la calidad de vida y fortalece la comunidad”, indica. Cuidado integrador y centrado en la persona Cuando las personas mayores requieren de una atención especializada y recurren a los centros de día o residencias de mayores, también desean continuar con sus rutinas y quieren ser atendidos, en función de sus necesidades y preferencias. Desde AMADE defienden el modelo de atención centrado en la persona, que tiene en cuenta la heterogeneidad de este grupo poblacional, también gustos, como el cine. Según Cerejido, el objetivo es “adoptar un enfoque respetuoso y empático que reconozca su diversidad y valore su contribución a la sociedad. Al hacerlo, favorecemos una comunidad más inclusiva, justa y enriquecedora para todas las edades”. En estos centros sociosanitarios, profesionales especializados en geriatría y atención a las personas mayores, fomentan su participación activa y bienestar. Lo hacen a través de tratamientos y terapias innovadoras que revierten en su calidad de vida. Pero, desde AMADE, recuerdan que el vínculo familiar es clave en las personas mayores que viven en residencias. Además, el afecto de las hijos y nietos, sus visitas, llamadas y videollamadas son un pilar básico para su salud física, psíquica y emocional. Por eso, animan a las familias a celebrar el Día de los Abuelos en compañía y a participar de sus cuidados, de su experiencia y de su vida.

AMADE pone en valor la labor de los profesionales de los cuidados en el X Encuentro Intercentros

AMADE pone en valor la labor de los profesionales de los cuidados en el X Encuentro Intercentros

La Asociación Madrileña de Atención a la Dependencia (AMADE) ha celebrado el X Encuentro Intercentros, donde durante dos días más de 1.000 personas mayores y profesionales de 30 residencias y centros de día compartieron diferentes actividades lúdicas y culturales en el Matadero. “Nada de esto hubiera sido posible sin la dedicación y el esfuerzo de todos los equipos de profesionales que acompañan cada día a las personas mayores en las residencias y centros de día, ayudándoles a mantener y mejorar su calidad de vida”, señaló la presidenta de AMADE, Pilar Ramos. Después de un parón de tres años a causa de la pandemia, Ramos subrayó que este X Encuentro “demuestra que los centros de AMADE están llenos de vida, de personas que tienen ilusión de mostrar a toda la sociedad sus habilidades y ganas de mantenerse activos”. “¡Los mayores sabemos pasarlo bien!”, añadió. Al acto asistió Juan José García Ferrer, director general en funciones de Atención al Mayor y a la Dependencia de la Comunidad de Madrid, que compartió una reflexión con el público asistente: “El tiempo pasa deprisa, pero la vida merece ser vivida hasta el último momento. Cada uno somos protagonistas de nuestra vida y, por eso, debemos seguir nuestro propio plan”. En este sentido, afirmó que desde la Comunidad de Madrid “trabajamos para mejorar la calidad de vida de las personas mayores”. Por su parte, Lucrecia Adeva, directora general en funciones de Mayores del Ayuntamiento de Madrid, reconoció “la labor de los profesionales de los centros de día, que con tanto cariño, humanidad y satisfacción desempeñan su trabajo”. Y Juan de la Torre, jefe en funciones del Departamento de Centros de Día y Residenciales del Ayuntamiento de Madrid, destacó la labor de las familias de las personas mayores usuarias de los 5.000 centros de día de la capital. Actuaciones y exposición Canciones, bailes, teatro o recitales de poesía han sido algunas de las actuaciones que han protagonizado las personas mayores, acompañadas de los profesionales que cada día diseñan actividades terapéuticas que, además de resultar divertidas, sirven para mantener o mejorar sus capacidades funcionales y cognitivas. También durante estos dos días, los asistentes han podido recorrer una interesante exposición con las manualidades que las personas mayores han realizado en los talleres de terapia ocupacional, tanto de manera individual como grupal, en sus residencias y centros de día. El evento ha estado patrocinado por Fundación Mémora, entidad comprometida con el bienestar de las personas mayores y sus cuidadores. Adolfo García, gerente de Mémora Madrid, ha explicado que entre sus objetivos se encuentra “buscar fórmulas de acercamiento para normalizar los procesos de final de vida y colaborar con el X Encuentro Intercentros es una excelente oportunidad”. Fundación Mémora cuenta con una oferta formativa gratuita, tanto para personal sociosanitario como para residentes e incluso la familia, mediante apoyo para afrontar el duelo. “Somos mucho más que una empresa de servicios funerarios”, ha apuntado.

AMADE imparte un taller práctico sobre la implantación del modelo de atención libre de sujeciones

AMADE imparte un taller práctico sobre la implantación del modelo de atención libre de sujeciones

AMADE imparte un taller práctico para conseguir una implantación exitosa del modelo de centro libre de sujeciones, que tendrá lugar los próximo 4 y 11 de julio en modalidad presencial, de 11 a 14 horas. La formadora es Rosa Martínez, licenciada en Psicología y MBA en Gestión y Planificación de Residencias. Los responsables de los centros sociosanitarios han entendido la importancia de hacer una transición positiva al modelo de atención centrado en la persona, considerando el no uso de sujeciones un punto de partida clave, ya que supone dignificar los cuidados. El objetivo de este taller es, de un modo práctico, acercar a los profesionales a las posibles alternativas existentes a las sujeciones físicas y/o químicas para los distintos perfiles de usuarios que pueden encontrarse en los centros. Contenidos: Definiciones y conceptos básicos. Abordaje para la eliminación progresiva de sujeciones: Cambios organizativos en base al modelo de ACP. Cambios de actitud de profesionales y familias Análisis de caídas Manejo de los síntomas psicológicos y conductuales de las demencias: casos prácticos Pautas para el manejo y control de conductas agresividad, deambulación errática, desinhibición, sueño, hiperactividad, reacciones catastróficas. Terapias no farmacológicas. Modelos de análisis funcional de la conducta y escalas de apoyo. Ficha de inscripción  

Más de 1.000 personas mayores y profesionales participan en el X Encuentro Intercentros AMADE

Más de 1.000 personas mayores y profesionales participan en el X Encuentro Intercentros AMADE

La Asociación Madrileña de Atención a la Dependencia (AMADE) celebrará el X Encuentro Intercentros, los próximos 7 y 8 de junio en el Matadero, donde más de 1.000 personas mayores y profesionales de residencias y centros de día compartirán diferentes actividades lúdicas y culturales, y reivindicarán sus habilidades y la ilusión por participar en la sociedad y mantenerse activos. El evento está patrocinado por Fundación Mémora, entidad comprometida con el bienestar de las personas mayores y sus cuidadores. Juan José García Ferrer, director general en funciones de Atención al Mayor y a la Dependencia de la Comunidad de Madrid; Lucrecia Adeva, directora general en funciones de Mayores del Ayuntamiento de Madrid, y Pilar Ramos, presidenta de AMADE, serán los responsables de inaugurar el X Encuentro Intercentros AMADE. Durante dos días, las personas mayores de las residencias y centros de día de AMADE y los trabajadores que comparten con ellos el día a día serán los protagonistas. Juntos han preparado actuaciones: canciones, bailes, teatro o recitales de poesía, que tienen como objetivo estimular la participación de las personas mayores usuarias en las actividades de sus centros. Los profesionales diseñan actividades terapéuticas en los centros asociados a AMADE que resultan gratificantes y divertidas, que motivan a las personas mayores y mantienen viva las ganas de seguir demostrando sus cualidades y valía personal. Actividades que ahora comparten con otros profesionales, residentes y sus familias. Exposición de manualidades También durante estos dos días se realizará una gran exposición con las manualidades que las personas mayores han realizado en los talleres de terapia ocupacional, realizadas de manera individual o grupal, en sus residencias y centros de día. Programa X Encuentro Intercentros

Cómo elaborar un Plan de Igualdad

Cómo elaborar un Plan de Igualdad

AMADE organiza el curso titulado “Herramientas para la elaboración del Plan de Igualdad”, que tendrá lugar el próximo lunes 12 de junio, en horario de 10 a 14 horas, en la sede de AMADE (Cristóbal Bordiú, 35). Se trata de una formación específica de registro salarial y auditoria retributiva para mejorar las competencias de las personas encargadas de su realización o seguimiento. La metodología de la formación será eminentemente práctica, con el objetivo de capacitar a los profesionales para elaborar el registro retributivo en la herramienta del Ministerio de Trabajo y Economía Social y del Ministerio de Igualdad, así como para facilitar la labor de realización de la auditoria retributiva. Contenido del curso: Normativa aplicable al registro salarial. Contenido del registro. Ejemplos de registros retributivo. Normativa aplicable a la auditoria retributiva. Contenido de la auditoría retributiva. Valoración de puestos de trabajo. Ejemplos de auditorías. Los alumnos obtendrán un certificado de 4 horas de formación en materia de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, que podrán incorporar como acción realizada en 2023 ante la comisión de seguimiento de sus planes de igualdad. El precio de la formación es de 150 € + IVA incluido. Las plazas son limitadas. Rellena la ficha de inscripción y envíala a administracion@amade.es.

AMADE organiza una jornada formativa sobre la eliminación de sujeciones

AMADE organiza una jornada formativa sobre la eliminación de sujeciones

AMADE organiza la jornada “Desatar. Centros totalmente libres de sujeciones: un estándar de oro de calidad”, que tendrá lugar el próximo viernes 5 de mayo en la CEOE (C/Diego de León, 50), entre las 12:30 y las 14 horas. El programa “Desatar al Anciano y al Enfermo de Alzheimer” de la Confederación Española de Organizaciones de Mayores (CEOMA) es un referente en España, ya que fue una iniciativa pionera, hace ya casi veinte años, encaminada a eliminar las sujeciones físicas y/o químicas en los centros residenciales. Para ello, los centros deben transformarse, promoviendo la seguridad física pasiva para que los mayores se puedan mover libremente. Un proceso que pasa por formar a los profesionales para que consigan trabajar sin recurrir a las sujeciones. En los centros en los que este modelo se ha implementado, ha mejorado la calidad de vida de las personas residentes, su autonomía e independencia. Y, a pesar de lo que inicialmente pudiera creerse, no aumenta la incidencia de caídas. Para presentar el modelo y explicar cómo se implementa en los centros de atención a personas mayores intervendrán Javier García, gerente de la Confederación Española de Organizaciones de Mayores (CEOMA); y Antonio Burgueño, médico e impulsor de este programa y director de un centro residencial donde ya está implantado este modelo. Si estás interesado en asistir, puedes inscribirte en administracion@amade.es indicando: Nombre y apellidos Email Centro Teléfono    

AMADE firma un convenio de colaboración con el Club de Cuidadores para impulsar la formación y la calidad del cuidado

AMADE firma un convenio de colaboración con el Club de Cuidadores para impulsar la formación y la calidad del cuidado

AMADE ha firmado un convenio de colaboración con el Club de Cuidadores para impulsar la formación de los cuidadores y, de esta manera, mejorar la calidad de la atención para alcanzar la excelencia en el cuidado. El Club de Cuidadores tiene la finalidad de estar cerca de todos aquellos que cuidan, poniendo a su disposición herramientas que les permita informarse y formarse sobre incontinencia urinaria, racionalización y uso de absorbentes, cómo evitar la sobrecarga del cuidador, etc. El Club de Cuidadores es una iniciativa de Laboratorios INDAS, que tiene como objetivo facilitar información y formación de manera sencilla y práctica a todo el personal sanitario, así como a los cuidadores profesionales y cuidadores familiares que atienden en sus domicilios a personas en situación de dependencia. De esta manera,  pone a disposición de todos los cuidadores formación gratuita que podrá ser realizada en modalidad online, a través de la página www.aulaindas.com o  en formato presencial, adecuándose en tiempo, forma y lugar a las necesidades de quien lo solicita. Para más información, puede consultar su web www.clubdecuidadores.com y seguir sus redes sociales (Instagram, Facebook y Telegram) donde, entre otras cosas, se puede descargar información y recursos para el cuidado de personas. AMADE en su vocación de estar en la vanguardia del cuidado está desarrollando un modelo que da un paso más en la Atención Centrada en la Persona (ACP), que permitirá una atención no solo centrada, sino también conectada con la persona. Para ello, promoverá la formación en las competencias necesarias para su implantación.  

Formación en sujeciones: estrategias para su retirada

Formación en sujeciones

AMADE ha organizado un curso titulado “Sensibilización en sujeciones”, en colaboración con Foro Técnico de Formación (FTF). La formación, en modalidad presencial, tendrá lugar los próximos días 15 y 16 de febrero (de 9:30 horas a 13:30 horas) en la sede de FTF (C/Iriarte, 1-local). El curso está dirigido al personal técnico/gerocultor y de atención directa. Sus principales objetivos se resumen en: Sensibilizar sobre la eliminación de sujeciones básicas y químicas. Comprender el enfoque de las sujeciones en el entorno ACP. Adquirir la capacidad para contribuir a que el centro sea libre de sujeciones y, por tanto, un centro más preparado para realizar una atención centrada en la persona. Cambiar la forma en que se aborda la seguridad de los residentes. Crear entornos protésicos y de seguridad básica pasiva. Metodología y contenidos La metodología del curso es práctica y vivencial. La formadora en el sector sociosanitario Patricia Morán propone un enfoque eminentemente participativo donde, a partir de la realización de actividades y supuestos prácticos, se favorece la transferencia de las competencias adquiridas. Respecto al contenido del programa, destacan: ACP y uso de sujeciones Aspectos culturales y mitos sobre las sujeciones: motivos de uso y resistencias al cambio. Aproximación epidemiológica al uso de sujeciones físicas: tipos de sujeciones, factores de riesgo, efectos negativos, cuándo usarlas. Aspectos legales sobre uso sujeciones. Proceso de retirada sujeciones: fases en el proceso de retirada, protocolo caídas, seguridad física-pasiva, medidas alternativas a las sujeciones, manejo conductas disruptivas y participación de las familias. Sujeciones farmacológicas: definición de sujeción química, criterios stop-start sobre uso incorrecto, psicofarmacología (ansiolíticos, antidepresivos, antipsicóticos), terapias no farmacológicas. Los alumnos tienen la opción de bonificar la formación.

El sector de la Dependencia respalda a sus 450.000 profesionales y 1.925.000 familias

El sector de la Dependencia respalda a sus 450.000 profesionales y 1.925.000 familias

Las patronales y entidades de los cuidados a personas mayores -AESTE, ASADE, CEAPs, LARES Madrid y FED-, y Amade como miembro de la patronal nacional de CEAPs, manifestamos una firme defensa del sector y ponemos en valor la calidad de los servicios profesionales de los que disponemos en España. Unos servicios que van más allá de las residencias de mayores, ya que engloban otras realidades necesarias ante la situación actual de mayor longevidad, como son los servicios de teleasistencia, la atención a domicilio o los centros de día. Unos servicios que contemplan el trabajo diario de miles de personas en nuestro país, que no merecen ser vilipendiadas por las declaraciones y afirmaciones vertidas sobre el sector, basadas en denuncias individuales. Como profesionales, que damos servicio a más de 1.925.000 familias, respaldamos y ponemos en valor el trabajo de más de 450.000 trabajadores que, cada día, de forma absolutamente vocacional y especializada, se esfuerzan por dar lo mejor de sí mismos en sus puestos y que atienden aproximadamente a dos millones de usuarios. No merecen que sus capacidades y su entrega se vean empañadas por cuestiones que trascienden a sus funciones. Corresponde que se les trate con el respeto y reconocimiento social que merecen y que se visibilice una realidad que poco tiene que ver con la presentada recientemente. En la actualidad, el colectivo de personas mayores representa a más del 20% de la ciudadanía. Una realidad que tiende a aumentar con el paso de los años, pues se estima que en 2050 una de cada tres personas en España tenga más de 65 años. Por eso, toda inversión social que permita generar un sistema amplio de cuidados de calidad debe ser obligación de todos. Una inversión que, además, proporcione oportunidades de libre elección para la sociedad en su conjunto, decidiendo cómo y dónde quieren ser cuidada. Nuestro objetivo es y ha sido siempre el de trabajar por una continua transformación y evolución del sector sociosanitario, con el fin de lograr unos servicios absolutamente profesionalizados, de calidad y centrados en la persona. Solo entendemos nuestro trabajo desde esta perspectiva. Depurar responsabilidades Las imágenes y declaraciones emitidas recientemente nos resultan francamente lamentables. Nosotros somos los principales interesados en que se depuren responsabilidades y, si fuesen necesarias, se lleven a cabo la imposición de sanciones o inhabilitaciones. Rechazamos la alarma social injustificada que se crea, tratando estos temas con una flagrante frivolidad motivada por cuestiones que, a nuestro juicio, distan mucho del interés por los mayores. En todas las organizaciones disponemos de un código ético. Por ello pedimos a los trabajadores en activo que pongan en marcha mecanismos que nos permitan actuar de manera inmediata y mejorar la calidad de la atención a las personas. Nuestro trabajo está inspirado por la profesionalidad, la ética y el respeto absoluto a la dignidad. Cada día trabajamos por la defensa de los derechos de las personas más vulnerables de la sociedad. Más recursos Reivindicamos recursos para cuidar y atender a todas las personas mayores y/o en situación de Dependencia, coherentes con el futuro que nos espera. Y por eso insistimos en la necesidad de impulsar, cuanto antes, un Pacto de Estado, que suponga un acuerdo entre los grandes partidos políticos. Para definir, de este modo, un sistema de atención sostenible en el tiempo, que garantice la calidad necesaria en los cuidados, con una financiación digna de plazas y servicios y con precios de concierto que puedan actualizarse, incluso durante la vigencia del contrato. Una financiación que apoye que los mayores permanezcan en sus domicilios, recibiendo los necesarios servicios mientras puedan, y que permita la libre elección del ciudadano en lo que a centros y servicios se refiere, cuando estos sean necesarios. En definitiva, un acuerdo firme, que logre un futuro mejor y más digno para toda la ciudadanía y que no pasa, como parece estar sucediendo, por denigrar de manera poco objetiva a un sector como el nuestro y a unos profesionales como los que tenemos el orgullo de representar.